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腾讯WorkBuddy企业版发布四大能力升级,加速企业级市场布局

  10月29日,在2026腾讯全球数字生态大会上, 腾讯宣布进一步开放WorkBuddy平台能力,发布企业级安全解决方案、可观测中心、WorkBuddy托管智能体(WMA)四大面向企业级服务的核心能力升级,推动Agent从个人提效工具走向可运营、可持续进化的企业生产力系统。

  腾讯集团副总裁、腾讯云CTO王慧星表示,WorkBuddy面向企业级服务的定位是一个开放平台,向内融合企业微信和腾讯办公生态、向外兼容第三方IM和企业自有业务系统。

  他进一步指出,开放意味着不绑定,数据、上下文和记忆沉淀都留在企业自己手里。腾讯要做的,不是替企业盖一栋楼,而是给每个企业配置一个开放的平台能力:可插拔、可按需组建、可持续进化,也可以随时更换系统组建,自主权都在企业手里。

  自2026年3月初上线以来,WorkBuddy已迭代100个大版本,累计完成90亿次用户任务请求。腾讯WorkBuddy企业版已落地政务、教育、零售、金融、传媒、出行等50多个行业,覆盖50%中国企业500强。

  WorkBuddy平台能力再升级:企业不必推倒重来,让Agent接进真实业务

  把Agent接进IM、接上知识库,只是企业AI办公的起点。在王慧星看来,决定Agent能否干活的,是它能否在企业已有系统里用对账号、拿对数据、走对流程。因此,WorkBuddy面向企业级服务的定位是一个开放平台,企业不必推倒重来,在现有办公体系上即可平滑升级。

  向内,WorkBuddy融合企业微信与腾讯文档、腾讯乐享、ima、腾讯AI设计智能体Ardot、腾讯网盘等腾讯办公生态,沟通、会议、文档、知识与文件在授权范围内都成为Agent干活的依据;各产品共用一个Agent底座,账号、权限与用量统一管理。向外,WorkBuddy兼容第三方IM与协同平台,通过MCP和连接器接入ERP、CRM等企业自有系统。

  同时,WorkBuddy始终坚持开放的模型供给生态,WorkBuddy与混元大模型保持Co-Design,同时保持以Day 0的速度接入国内优秀开源模型,目前已经成为DeepSeek、Kimi、GLM、MiniMax等国内主流开源模型的首发首选;满足企业用户个性化需求,也支持支持企业自部署模型。

  升级企业级安全解决方案,获行业权威安全认证

  能力决定Agent能帮企业跑多快,安全决定Agent能跑多远。依托腾讯20余年的安全技术积累,围绕可信AI安全治理理念,WorkBuddy企业版推出企业级安全解决方案,覆盖身份治理、权限管控、执行防护、数据安全与全流程审计——基于此,让企业Agent落地能够实现行为可控、数据可管、过程可溯。

  安全与创新,企业不必二选一。比如在行为可控方面,企业可以选用自部署模型和AICC机密计算,保障模型信息安全,或者通过WorkBuddy VPC专享版、私有化部署等方式,确保信息在企业内部流转,数据可管可控。

  除了Agent本身,其所在的终端与云上环境同样需要保护。腾讯iOA从终端安全升级为Agent安全,与WorkBuddy协同构建从端到云的Agent全链路安全框架。目前,腾讯iOA已部署超过千万台设备,服务零售、智能制造、能源、物流、金融等行业。

  这套能力也得到了广泛的认可:WorkBuddy 首批通过中国信通院"可信AI-智能助理智能体(Claw)"评估,也是全国首个、且唯一获颁CCIA"自动化决策-智能助理(Claw类)二星+级标识证书"的企业,并通过国家互联网应急中心安全众测获评Claw类智能体应用优秀产品,内置的TC-AICC可信计算获评信通院"企业级大模型推理安全成熟度"最高等级"引领级"。与此同时,WorkBuddy 参编了深圳《人工智能可信办公智能体标准体系》,把自身的可信 AI 办公实践写进标准。目前,这些安全能力已赢得广东省政数局、深圳航空、深圳通等政企客户的认可。

  王慧星表示,安全不让位于效率,创新才能走得更远。腾讯将持续把产品做好,也把信任做深,成为企业可信赖、可托付的 AI 伙伴。

  上线可观测中心:让企业Agent投入算得清、可优化

  企业部署Agent的另一个难点是量化难,如同“开盲盒”:谁在用、用在哪、钱花到哪、有没有效果,都难以说清——WorkBuddy企业版上线可观测中心解决的便是这个问题,并推出实时观测、会话追踪、轨迹详情三大能力。基于此,企业可以形成“发现问题—定位原因—迭代优化”的Agent落地闭环,看清楚Agent落地的全局,也能定位到原因,并找到具体的问题所在,让企业对Agent的管理从凭感觉判断转向按数据决策。

  此次WorkBuddy企业版上线的“可观测中心”,相当于为企业Agent装上仪表盘和行车记录仪。基于可观测中心,企业可以实时观测看全局,一屏掌握Token用量与成本;会话追踪看归因,算清钱花在哪个部门、哪个场景;轨迹详情看单步,找到哪一步慢了、错了、贵了。

  比如ICT设备厂商新华三在接入可观测中心后,管理团队看清了哪些团队用得最深、用在什么场景,据此将资源分配给用得好的团队,并设计了对应的Token激励机制。目前,新华三员工每天与WorkBuddy的对话达130万次。苏宁易购则用轨迹详情为Agent“体检”,定位异常耗时的对话,逐项调整提示词、模型和工具配置,Token消耗降低10%。

  “看得清,才算得清;算得清,企业才愿意持续投入。”王慧星表示。

  WorkBuddy托管智能体(WMA):个人经验成为可规模化落地的组织能力

  员工的个人办公提效之外,如何把一位专家员工的经验变成全公司可复用的能力,如何把一个团队跑通的方法,复制到多个团队?WorkBuddy的解法是让优秀经验以数字助理的方式沉淀为组织能力,随时可调用;让企业的传统系统变成自动化工作的智能体。

  基于此,WorkBuddy推出托管智能体(WMA),这是支撑数字助理规模化运行的平台,基于与WorkBuddy相同的内核,把任务执行能力从本地搬到云端。在这个平台上,企业可以自主搭建专属智能体,通过云端托管与API分发,部署到更多部门、系统与业务入口,让核心流程拥有7×24小时在岗的数字助理。此外,在控制台配置好的智能体还可以直接下发到员工端使用。

  在腾讯内部,基于WorkBuddy托管智能体搭建的数字助理“磐石小O”已经接管了腾讯核心ERP的300多个业务接口,查销量、看业绩、走审批,一句话即可办完。基于“磐石小O”,人从调用系统变为向数字助理提要求、直接看结果,减少了大量重复性、流程性工作。与此同时,腾讯文档、腾讯网盘等SaaS产品的核心能力也已转化为一个个数字助理,在企业核心流程中提供服务,每天承接百万级任务。

  开放意味着不绑定:从好用的工具到可进化的生产力

  WorkBuddy四大能力升级,面向的正是企业部署Agent的四个关切:平台能力开放让智能体跑得通,企业级安全解决方案让企业敢托付,可观测中心让效果算得清,WorkBuddy托管智能体(WMA)让验证过的能力在更多场景规模化应用。打通这四道关,智能体才真正从一个好用的工具,变成一套可运营、可持续进化的生产力系统。

  王慧星认为,当下数字助理能接住的还只是人类工作的一小部分。接下来,WorkBuddy将让数字助理像新人一样可以被培养,像优秀员工一样稳定靠谱,并能自我进化、主动发现任务,成为人类工作更得力的助手。  


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